Nagomi仕事と復職 2026.01.26
2025年4月22日、読売新聞に「流産を理由に年1万人超が離職、経済損失は466億円」という衝撃的な見出しの記事が掲載されました。
名古屋市立大学などの研究チームによる調査で、流産を経験した女性の約9％が、流産を理由に離職しているという実態が明らかになったのです。
https://www.yomiuri.co.jp/medical/20250422-OYT1T50042/
https://cir.nii.ac.jp/crid/1010025255258857088?utm_source=chatgpt.com
https://pubmed.ncbi.nlm.nih.gov/39817945/?utm_source=chatgpt.com
◼️〈研究概要〉何が明らかになったのか？
名古屋市立大学などの研究チームは、2017〜2020年に同大学病院および附属西部医療センターを受診した不育症患者・妊婦を対象にアンケート調査を実施しました。
有効回答1177人のうち、流産経験者は571人。
その中で、
・流産を理由に離職した人：52人（約9％）
・働き続けた場合に見込まれた年収中央値：398万円
という結果が得られました。
さらに、一般的な流産率（15％）と国内出生数をもとに推計すると、
・流産件数：年間約13万件
・流産を理由にした離職者数：年間約1万1700人
・経済損失：年間約466億円
と算出されています。
注目すべき点① 「仕事やストレス＝流産原因」という誤解の影響
研究チームは、仕事やストレスが流産に直接関連するかは明確ではないとしています。
しかし、過去の意識調査では、「仕事をしていたから流産したのでは」「無理をした自分のせいだ」と捉える人が多いことが示されています。
ここで大切なのは、流産が医学的因果関係が不明確であっても、本人の中では「原因の内在化（自責化）」が起こり、抑うつ状態や自己評価の低下につながることがあるということです。
注目すべき点② 離職の背景にあるのは「悲嘆」と「孤立」
産科婦人科医の伴野千尋助教は、自らを責めたり、うつ病になったりして離職するケースがあると述べています。
また、周産期グリーフケアに携わる助産師・遠藤佑子さんは、流産後の状態について次のように指摘しています。
・子どもや妊婦を目にすることで強い感情が喚起される
・涙を抑えられず、日常生活や就労に支障を来すことがある
これは、病理ではなく、喪失に対する自然な反応です。
しかし現実には、こうした反応が「職場で理解されにくい」「説明しづらい」ため、結果として離職という選択に追い込まれるケースがあります。
◼️押さえておきたい視点 ① 離職は「回復できていないサイン」の一つ？！
離職そのものを問題視するのではなく、
・十分に悲嘆を語る機会があったか
・自責感が修正される関わりがあったか
・支援につながる選択肢が提示されていたか
を振り返る視点が重要となります。
② 「大丈夫」の裏にある当事者の気持ち
多くの当事者は、「大丈夫？」と聞かれたとき、本当は大丈夫ではなくても「大丈夫です」と答えざるを得ない状況に置かれています。
その想いに隠された気持ちは、
・これ以上、周りを困らせたくない
・仕事を休み続けるわけにはいかない
・もう終わったこととして扱われている
・ここで「つらい」と言ったら、どう扱われるかわからない
そんな思いが重なって、「大丈夫です」と言う以外の選択肢がないのです。
流産後の離職や心身の不調の多くは、出来事そのものだけが原因ではありません。
本当は気持ちを整理する時間が必要なのに、
その前に
「もう普通に戻らなきゃ」
「迷惑をかけられない」
「ちゃんと働かなきゃ」と、感情を押し込めたまま社会復帰を迫られる。
その結果、気づかないうちに心も体も限界を超え、「働けなくなった」という形で表に出てくるのです。
「大丈夫です」という言葉は、
回復のサインではありません。
多くの場合、それは助けを求める言葉が見つからない状態を表しています。
③ 医療と社会の「間」をつなぐ役割の重要性
今回の研究が示した離職は、医療的治療が終わった「その後」に起きています。
つまり、医療だけでは支えきれない。
しかし、支援が不要なわけでもない。
その狭間にあるニーズが、制度上こぼれ落ちているのかと思います。
◼️医療現場でできる小さな一歩とは
大きな制度変更がすぐに起きなくても、
・正しい知識を伝えること
・自責感を和らげる関わり
・支援先につなぐ
それだけで、「辞めるしかない」と思い込んでいた選択が変わることがあります。
流産後も、その人の人生と社会参加は続いていきます。その橋渡しに、私たち医療者・支援者が関われることはたくさんあると思っています。
◼️終わりに
支援者が本当に求められていることは、流産に関する知識、医学的説明だけではなく、当事者が声を上げられない状態に置かれる構造や、当事者が発する「大丈夫」という言葉の裏にある沈黙を理解することでもあると思います。
次回、「医療者として、具体的にいま何ができるのか」を考えていきたいと思います。